Agent Polyvalent en Résidence Autonomie - Cias Terres du Lauragais H/F - Structures de coopération territoriale
- Fonctionnaire
- Structures de coopération territoriale
Les missions du poste
Le Centre Intercommunal d'Action Sociale TERRES DU LAURAGAIS RECHERCHE
pour la Maison d'Accueil et Résidence Pour l'Autonomie (MARPA)
UN-E AGENT-E POLYVALENT-E MARPA (H-F)
Nombre de poste : 1 poste à 10h00 hebdomadaires (temps non complet)
La MARPA Coeur Lauragais est une résidence autonomie qui accueille 24 résidents. Elle est gérée par le CIAS Terres du Lauragais. Elle recrute un-e agent-e polyvalent-e d'accompagnement - veilleur-lleuse de nuit pour assurer la sécurité, l'accompagnement et la continuité du service auprès des résident·e·s. Vous contribuerez directement au bien-être, à la sécurité physique et morale et à la qualité de vie des résident·e·s dans un environnement familial et bienveillant.
Organisation des veilles, astreintes et week-ends :
- 10 h hebdomadaires : 1 nuit de veille sur site par semaine (présence obligatoire de 21h00 à 07h00)
- 12 nuits d'astreinte par mois : disponibilité pour intervenir rapidement en cas d'urgence
- Travail 1 week-end sur 2 et certains jours fériés selon planning établi
- Astreintes possibles les nuits, week-ends et jours fériés (le temps d'intervention en astreinte est comptabilisé en temps de travail effectif)
- Possibilité de logement sous convention d'occupation précaire (T5 de 88 m2 avec jardin)
Sécurité et accompagnement des résident·e·s :
- Garantir la sécurité physique et morale des résident·e·s et leur porter assistance en cas de besoin.
- Assurer une présence continue pour garantir la tranquillité et la sécurité de la résidence.
- Répondre aux appels de la téléassistance ou aux sollicitations directes des résident·e·s.
- Accompagner les résident·e·s selon leurs besoins.
- Prendre en charge les urgences : malaise, chute, trouble du comportement, situation inhabituelle.
- Alerter les secours et appliquer les conduites à tenir en cas d'urgence.
Sécurisation du bâtiment :
- Veiller à la sécurité du bâtiment et des extérieurs, repérer les anomalies, alerter en cas de situation à risque.
- Maîtriser l'ouverture et la fermeture de la structure.
Entretien et logistique :
- Entretenir les locaux collectifs : parties communes, salle à manger, salon, locaux techniques.
- Participer aux missions transversales : gestion du linge, gestion des stocks, traçabilité des températures et des dates de péremption conformément aux protocoles en vigueur, manutention légère.
Participation à la vie de la résidence :
- Participer au collectif de travail et contribuer à un climat serein et bienveillant.
- Collaborer aux mesures de prévention : plan canicule, semaine bleue, actions de prévention santé.
- Rédiger des transmissions écrites et orales pour assurer la continuité du service.
En cas de nécessité :
- Servir les repas,
- Entretenir la cuisine,
- Entretenir des logements temporaires.
Le profil recherché
Savoirs
- Connaissance du vieillissement, des pathologies fréquentes et des besoins des personnes âgées.
- Connaissance de la bientraitance et des habitudes de vie des résident·e·s.
- Conduites à tenir en cas de malaise, chute, trouble du comportement.
- Connaissance des procédures internes : évacuation incendie, plan canicule, sécurité.
- Maîtrise des techniques professionnelles de nettoyage et des règles d'hygiène.
Savoir-faire
- Répondre aux appels de la téléassistance ou aux sollicitations directes des résident·e·s.
- Assurer la sécurité et le confort des résident·e·s.
- Identifier une urgence et prévenir les secours.
- Appliquer les procédures de sécurité (incendie, utilisation du SSI, canicule, évènements exceptionnels).
- Établir une relation bienveillante avec les résident·e·s.
- Rédiger des transmissions fiables (écrites et orales).
- Gérer les appels téléphoniques et les demandes urgentes.
Savoir-être
- Communication adaptée à la personne âgée.
- Capacité à s'adapter aux situations d'urgence.
- Sens du service public, discrétion, écoute, maîtrise de soi.
- Disponibilité et réactivité selon les besoins du planning.
- Autonomie, organisation, sens des priorités
Compétences requises
- Compétences ménagères
- Autonomie
- Gestion des stocks
- SSI
- Réactivité
- Gestion du linge
- Manutention
- Normes d'hygiène